www.economiadehoy.es

Generación Z

Fernando Garrido, coach especialista en esta generación, señala la importancia de que las compañías adapten sus estrategias de recursos humanos a las necesidades individuales de esta generación. id:71153

Según el informe “Hábitos digitales de la Zen Gen”, que ha analizado las respuestas de más de 1.500 personas de entre 55 y 75 años, en tres países (Reino Unido, México y España)

El 83% de las personas entre 55-75 años (Zen Gen), encuestados en la investigación online realizada por GoodRebels, han comprado alguna vez online y el 42,3% son compradores habituales. id:64315

Sus usuarios, en su mayoría jóvenes trabajadores, estudiantes y erasmus, podrán operar con transferencias nacionales, más rápidas y seguras. id:51254

Mazinn surge para ayudar a las grandes marcas a entender las nuevas necesidades que tienen los jóvenes y a establecer conversaciones bidireccionales con ellos por los canales apropiados. id:47971

El Informe Anual sobre Millennials y Generación Z de Smartme Analytics destaca que el uso de aplicaciones de Finanzas ha crecido un 20% en 2018. id:43298

La Generación Z quiere compartir sus datos personales con las marcas porque cree que obtendrá un mejor servicio y productos más cercanos a sus necesidades.
  • 1

¿Cómo las marcas deben llegar y seducir a la generación Z?

La Directora General de Ogilvy Barcelona ha participado en WomenZPro, un encuentro, en esta ocasión virtual, en el que gente del sector del marketing, del branding, estrategas, publicistas y emprendedores analizan cuáles son las claves de la generación del futuro: las mujeres que hoy tienen entre 13 y 24 años. id:60850

Según el “I Observatorio de la Generación Z a través del smartphone” elaborado por WIKO, un 46% de los jóvenes de 18 años recibieron mensajes de contenido sexual en los últimos dos años, cuando aún eran menores. id:48109

Principales conclusiones del estudio “Most Attractive Employers 2019” realizado por Universum a 31.471 universitarios españoles en 60 centros de estudio

Empresa de entretenimiento obtiene la primera posición

Netflix, AirEuropa, Decathlon y Room Mate Hotels debutan como algunas de las favoritas para trabajar en su primer año en encuesta universitaria. id:45433

Generación Z, los cinco retos para los directivos en Recursos Humanos

Es la nueva generación que toma el relevo a los millennials. Son emprendedores, y rechazan estructuras empresariales tradicionales buscando en su lugar autonomía y resultados a corto plazo.

Son la esperanza de muchos. Acaban de cumplir 18 años y se encuentran con un panorama laboral un poco más alentador que el de sus antecesores, los millennials.